2023浙江大学医学院附属妇产科医院最新招聘通知

　　一、招聘对象

　　部分岗位招聘对象范围为普通高校2024年毕业生，按学制一般应于2024年12月底前毕业。

　　下列四类情形者视同对待：

　　1.在国家就业政策规定的择业期内(自2022年7月起算)未落实工作单位的毕业生(就业协议书未签或签后依规撤销，无社保缴费记录，人事档案仍保留在毕业学校或各级人才中心、就业指导中心、公共就业服务机构);

　　2.初次就业求职期相当的留学人员(2023年10月后毕业，按毕业文书载明的时间认定);

　　3.列入国家统招计划，由培养学校统一进行就业推荐和毕业派遣，按培养计划于2024年毕业，有初次就业需求的非***研究生(不含在职攻读学历学位人员);

　　4.国家规定需视同对待的情形。

　　其他岗位招聘对象范围不限，凡符合岗位条件者均可应聘。

　　二、资格条件

　　应聘人员应符合下列条件：

　　1.遵纪守法，品行端正，无违纪违规记录;

　　2.具备岗位所需的学历、专业、技能条件;

　　3.身心健康，具备适应岗位要求的身体条件;

　　4.成绩优良，本科生须取得全国大学英语四级考试425分及以上成绩。

　　招聘岗位要求详见附表《浙江大学医学院附属妇产科医院2024年招聘岗位表(派遣岗位第一批)》，说明如下：

　　1. 专业：参考高校专业设置目录自主认定。专业名称不一致，但所学方向相同相近的，一般可接受应聘，并以单位审核意见为准;

　　2. 学历、学位：一般要求获得相应的学历及学位;

　　3.年龄：为方便资格审查，招聘岗位表中的年龄条件，如“年龄上限35周岁”，专指1989年1月1日以后出生者，其它依此类推。

　　三、岗位待遇

　　招聘岗位性质为派遣性质用人，受聘人员与杭州市江南人才服务有限公司签订劳动合同，享受相应工资福利待遇。

　　四、招聘程序

　　1.报名

　　应聘人员请登录医院官网招聘系统https://zp.womanhospital.cn/apply/index.action，用真实信息注册账号，详细填写个人简历后选择应聘岗位投递。

　　其他岗位报名截止时间：2023年12月12日17时

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