导语 浙江杭钢数字科技有限公司(以下简称“杭钢数科”)是杭钢集团旗下发展数字科技产业的主力企业,主要负责杭钢数据(智算)中心投资建设运营、产业数据安全服务、公共行业云化服务、ICT硬件产品制造集成、算力装备产业园投资建设运营。
01招聘岗位及条件
采购部/采购部副部长(主持工作)1名
1.计算机科学与技术、电子信息、工业工程、电气工程及自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业;
2.熟悉算力产品生态,熟悉服务器、交换机、PC终端等相关产品;
3.具备相关行业的报价、成本核算、采购或销售支持经验;
4.具备采购、成本控制、供应商管理等相关专业知识;
5.具备较强的信息采集、数据分析、沟通协调能力;
6.具备良好的执行力及抗压能力,能适应短期出差。
02工作地点
杭州
03招聘对象
本次招聘对象主要面向杭钢集团内外具有一定工作经验的人员。
04资格条件
应聘人员应符合下列条件:
(一)基本条件
符合《中共浙江杭钢数字科技有限公司委员会科级管理人员选拔任用管理办法》规定的基本条件。要求政治素质好,大局意识强,思想作风正,事业心责任感强,工作勤奋,爱岗敬业,勇于开拓,善于管理,遵纪守法,廉洁从业,作风民主。
(二)资格条件
1.具有大学本科及以上学历;
2.大学本科学历工作满三年以上、硕士研究生学历工作满二年以上、博士研究生学历工作满一年以上,上述工作年限满足任意一项;
3.年龄为35周岁以下(1991年3月1日以后出生)。
(三)有下列情形之一的,不接受报名
1.受到刑事或行政处罚,曾被开除公职或党籍的;
2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;
3.涉嫌违规违纪违法,有关部门正在调查期间,尚未作出结论的;
4.个人有严重不诚信行为或记录的。
05招聘流程
(一)公布招聘公告。明确招聘岗位、报名范围、招聘条件、招聘流程等。
(二)资格审查。根据个人报名情况,对照报名条件,对报名人员进行资格审查。若符合条件的人数少于3人,该岗位暂停招聘。
(三)笔试。资格审查后,通知符合条件的人员进入笔试。岗位参加笔试人员要求3人及以上。
(四)面试。根据笔试成绩,从高分到低分确定面试人员,岗位参加面试人员为3人。
(五)组织考察。根据笔试、面试成绩,从高分到低分确定考察对象2人。由考察组围绕德、能、勤、绩、廉等方面情况对考察对象进行全面考察。
笔试、面试、组织考察等具体事宜另行通知。
(六)其他
1.报名时间:
2026年4月20日-2026年4月27日
2.报名方式:
报名人员填写报名表(见附件)并将报名表(PDF版)及身份证、学历学位证书(留学归国人员需提供国家教育部认证书)、任职文件、相关职(执)业资格证及专业技术资格(职务)等材料扫描件发送至邮箱:songhaiqing@hzsteel.com。邮件主题标注“【公开招聘】+应聘岗位+姓名”。我司将对应聘人员信息严格做好保密工作,报名材料不再退回。
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