一、招聘岗位

　　人才服务工作人员，共2名。

　　二、招聘对象和基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行，无违法犯罪等影响录用的情况;

　　3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;

　　4.本科及以上学历，专业要求：工商管理类、公共管理类、法学类、中国语言文学类、新闻传播学类、计算机类(参照《2025年公务员招考专业参考目录》)，未取得相应学历人员不能报考;

　　5.年龄在35周岁以下(1988年11月1日以后出生)。

　　6.服从组织安排，具有较强的责任感、服务意识和团队精神。

　　三、报名

　　1.报名时间：11月11日至11月15日。本次招聘委托第三方机构组织报名。

　　2.报名方式：考生登录考试平台在线报名，链接：https://www.hzrc.com/zkgw/#/multipleInfo/infoDetail?id=NrnWTVvqqr2i3bHSLn9q3w%3D%3D

　　3.报名所需提交的材料：报名表(见附件)、本人身份证、户口本、学历学位证书等岗位要求的相关证明材料，同时附近期免冠电子彩照。

　　4.资格初审：11月22日前进行资格初审和准考证的发放，考生需通过考试平台查看初审结果和下载准考证。

　　四、考试

　　考试包括笔试和面试，报名人数少于或等于10人的，可免于笔试。

　　笔试科目一门。考生必须凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加笔试。笔试时间、地点另行通知。

　　根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位1:6的比例确定参加面试人员(如实际参加笔试人员不足1:6的比例，则按实际参加笔试人员确定面试对象)。如有面试入围人员书面确认不参加面试，可在本招考岗位按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　面试当天，面试入围人员按招聘单位指定的时间、地点携带报名时上传的相关材料原件进行现场资格复审。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。

　　笔试和面试的成绩满分均为100分，合格分均为60分。总成绩的计算公式为：总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　面试成绩不合格者不列入体检、考察对象。

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