KOL（内容创作者）运营招聘信息-技术邻招聘-本地宝招聘

岗位职责： 1. KOL开拓与关系管理负责挖掘、拓展并签约专业技术领域（如人工智能、工业软件、制造工程技术等）的优质内容创作者（KOL），建立长期合作关系。制定KOL分层运营策略，针对头部、腰部创作者设计差异化合作方案。定期维护KOL关系，解决合作中的问题，提升创作者粘性与活跃度。 2. 内容策划与生产管理根据社区目标与用户需求，引导KOL输出高质量技术课程、实战案例、行业讲座等内容，确保内容符合技术深度与传播性要求。制定内容生产SOP，把控选题、大纲审核、交付验收全流程，对内容数量、质量及交付时效负责。协同内容团队与KOL共创内容，提供数据反馈与优化建议（如用户互动、完播率、技术准确性等）。策划技术主题活动（如技术直播、案例大赛、开发者沙龙），联动KOL提升社区活跃度与品牌影响力。搭建创作者成长体系（如评级、激励、培训），孵化潜力KOL并推动其向头部进阶。任职要求： 1. 基础要求本科及以上学历，3年以上内容运营、创作者运营或技术社区运营经验。熟悉技术领域（如工业软件、AI、制造工程等），对行业趋势与技术热点敏感。擅长通过同理心与专业度驱动KOL合作。 2. 核心能力具备强数据思维，能通过用户画像、内容分析等工具制定策略。熟悉内容生产全流程，有课程开发、案例包装或知识付费项目经验者优先。项目管理能力突出，可同时推进多线程任务并确保结果交付。 3. 加分项拥有技术领域KOL资源池或行业社群资源。有技术内容创作经验（如写技术博客、开源项目贡献等）。熟悉B站、知乎、极客时间等技术内容平台运营逻辑。我们提供：与行业顶尖技术人才深度合作的机会，打造技术影响力标杆。开放创新的工作氛围，支持内容生态创新实验。有竞争力的薪酬与创作者合作专项激励。工科技术专业知识的优先