35岁及以下
招聘人数
1
银行培训讲师助理
4-7K
招聘中
杭州市·拱墅区
1-3年·大专
职位详情
待遇：基本薪资+执行补贴+六险一金（入职即缴纳）+双休+年终奖
1.项目实施前，以师资负责人与经纪机构的沟通保障为前提，获取讲师行程安排及所需课程辅助，安排并落实师资交通与住宿，购置相应交通票务；
2.根据确定项目安排物料制作，保证项目实施前期无遗漏；
3.完成项目实施前协调落实场地、设备、特定需求等，保持与甲方、供应商、客户经理等畅通沟通；
4.完成项目实施期间现场管理、现场支持、现场沟通协调，拍摄照片、视频，处理好突发事件等；
5.完成项目总结报告、项目执行相关数据统计，包括但不限于ppt/word/xmind/excel等，存档项目实施文档与记录；
6.完成线上学习平台等其他业务或产品沟通协调工作，处理突发状况；
7.完成上级或公司领导交办的其他临时工作任务。
1.日常办公软件熟悉，能熟练使用office;
2.能熟练掌握图片、视频、音频的拍摄与处理等；
3.能熟练应用票务相关软件，完成行程及票务安排；
4.具备一定的培训主持及培训活动的组织能力；
5.具备优秀的语言表达、人际沟通与项目管理能力；
6.吃苦耐劳，能适应短期出差。
企业介绍
“职卓”品牌始于2015年，核心团队来自浙江农信、泰隆银行、浙江大学、联想集团、名仕领袖学院等知名企业，均有十年以上企业人才发展与培训经验。自成立以来，职卓咨询一直秉持“成为银行首选的业务发展伙伴”为愿景，坚守“全力助推城农商行人才培育与业务发展”的使命，践行“服务为本、专业为基、效率为核”的价值观，围绕“洞察业务需求，坚持实效培训，死磕培训落地”的服务理念，相继成立了职卓赋能学院、普金商学院和金融人才评鉴与发展中心三大专业研究机构，为城农商行提供立体化的人才培育与业务发展服务。
职卓赋能学院：以“助推城农商行经验与人才复制”为己任，以战略落地和绩效成为导向，聚焦研究城农商行自主学习能力建设。是集绩优人才复制、经验传承、课程设计、微课开发、内部讲师团队运营、学习平台搭建与运营、企业大学规划、学习型组织建设于一体的自主学习力专业研究与咨询机构。
普金商学院：以“助推城农商行业务良性发展”为己任，以战略落地和绩效达成为导向，聚焦城农商行金融专业力提升，追求业务发展与组织能力双建设。拥有懂银行、懂业务、懂培训的自主专业师资服务团队，在自主研发、资源整合、项目设计的基础上，以内训、公开课、标杆游学等方式为银行提供数字化转型、大零售转型、党建咨询、小微信贷营销辅导、不良清收与服务效能提升等直效型、专业化、项目化金融专业力提升服务。
金融人才评鉴与发展中心：以“助推城农商行人才系统培养”为己任，以战略落地和绩效达成为导向，聚焦城农商行人才的系统化培养。中心专注研究并提供关键岗位人才评鉴、选拔任用与能力梯度化发展等人才系统化培养解决方案，以“高准备度”和“高匹配度”为目标，为城农商行提供立体化选用育留服务。
截止目前，职卓咨询已为浙江农商联合银行、河南省农信联社、宁波银行、杭州银行、温州银行、潍坊银行、杭州联合银行、萧山农商银行、瑞丰农商银行、安吉农商银行、合肥科技农商银行、歙县农商银行、南通农商银行、南昌农商银行、郑州农商银行等百余家银行提供了专业的培训与咨询服务。
企业信息
杭州职卓普金企业管理咨询有限公司
科技型中小企业
中国杭州人力资源产业园816室
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