杭州困难职工家庭申报(条件+方式)

导语 好消息!困难职工家庭可以申报了,申报成功后,即可领取帮扶“大礼包”,有补贴有帮扶,全方位帮你解决困难。

  困难职工家庭界定

  困难职工家庭分为深度困难职工家庭、相对困难职工家庭和意外致困职工家庭。

  一、深度困难职工家庭

  家庭总收入扣减家庭刚性支出必要费用后,家庭人均纯收入不高于当地最低生活保障标准(2020年杭州市主城区最低生活保障标准为每人每月1102元)。

  职工家庭具有下列情形之一的,不得申报深度困难职工家庭:

  (1)家庭经济状况核查拥有机动车辆,且未能提供原购置价格低于10万元证明的(残疾、患病职工用于功能性代步的机动车、三轮摩托车等除外)。

  (2)家庭经济状况核查拥有两套商品房住宅的。

  (3)未提供家庭房产和机动车情况有效证明的。

  二、相对困难职工家庭

  家庭总收入扣减家庭刚性支出必要费用后,家庭人均纯收入高于当地最低生活保障标准且不高于当地最低生活保障标准1.5倍的职工家庭(按2020年核算的家庭人均纯收入在1102—1653元)。

  三、意外致困职工家庭

  职工本人或家庭成员因遭受突发事件、意外伤害、患重大疾病、子女入学等原因,家庭总收入扣减家庭刚性支出必要费用后,家庭人均纯收入高于当地最低生活保障标准1.5倍且不高于当地最低生活保障标准2倍的职工家庭。意外致困家庭的主要致困原因不包括家庭人均纯收入低(按2020年核算的家庭人均纯收入在1653—2204元)。

  1.家庭成员指与申请建档职工在同一居民户口簿和其他具有法定赡养、扶养、抚养义务关系的人员。

  2.家庭总收入指申请建档前12个月,职工家庭从事主要职业时领取的实发劳动报酬收入总额以及离退休金收入总额。

  提醒一:职工家庭成员符合以下情形之一的,月收入核算为0:

  (1)16周岁以下的。

  (2)16周岁以上至法定退休年龄,无劳动能力的。

  (3)达到法定退休年龄未就业也无离退休金收入的。

  (4)全日制在校学生。

  (5)其他无收入的情形。

  提醒二:职工家庭成员在法定就业年龄有劳动能力未就业的,月收入核算为建档申请地最低工资标准(2020年杭州市最低工资标准2010元)。

  3.家庭刚性支出必要费用仅指以下三种情形:

  (1)职工家庭医疗费用中自理自费自付总额。

  (2)职工家庭遭遇火灾、洪水等意外事故后,消防救援、保险等权威部门鉴定的损失金额。

  (3)职工家庭成员就读于全日制普通高校、高等职业学校、高等专科学校、普通高中、中等职业学校和幼儿园,向学校缴纳的学杂、住宿等费用和幼儿园缴纳的保教费等费用。

  ①就读幼儿园一学年费用超过6000元的,按6000元核算。

  ②就读普通高中、中等职业学校一学年费用超过4000元的,按4000元核算。

  ③就读大学专科、本科一学年费用超过8000元的,按8000元核算。

  ④就读研究生一学年费用超过12000元的,按12000元核算。

  入学、入园合理抵扣费用核算上限参照我市经济社会发展水平和杭州市公办学校教育收费标准确定。

  中国大陆以外发生的各类支出不能认定为支出必要费用。

  4. 家庭人均纯收入计算公式=申请建档前12个月家庭总收入—同期家庭刚性支出必要费用)÷家庭成员数÷12

  职工家庭具有下列情形之一的,不得认定为困难职工家庭:

  (一)出国(境)留学,未能提供非自费证明的。

  (二)家庭经济状况核查为公司控股股东和实际控制人的。

  (三)已享受杭州市低保困难职工家庭救助的。

  (四)拒绝配合调查、核查,致使无法核实收入的家庭。故意隐瞒家庭真实收入、家庭人口变动及财产变动情况,提供虚假申请材料及证明的家庭。故意采取其他规避法律、法规的行为造成无经济来源、生活困难的人员。

  (五)本级工会结合实际认定的其他情形。

  困难职工家庭申请认定方式

  (一)自愿申报。职工向所在单位工会提出自愿申报,填写建档困难职工申请表,并提供以下申报材料:

  1.困难职工家庭申报表。

  2.承诺书。

  3.入户调查表。

  4.基层工会公示单和公示结果报告。

  5.困难职工家庭经济信息委托核对申请表。

  6.本人及家庭成员户口簿和身份证复印件。

  7.申请建档前12个月家庭总收入证明。

  8.申请建档前12个月家庭刚性支出必要费用证明。

  9.一年以上期限劳动合同。

  10.省外户籍申报深度困难职工家庭应提供家庭房产和机动车情况证明。

  11.其他建档有关的证明材料。

  (二)摸底调查。单位工会在收到职工申报材料后,应及时通过家庭走访、村社调查等多种途径对申报职工的家庭成员、经济收入、健康状况、致困原因、家庭支出等情况完成摸底调查,确保情况真实。

  (三)评议公示。单位工会结合摸底调查情况,对职工申报材料和有关情况的真实性、合理性进行评议。评议结果公示3个工作日后,及时将无异议的职工申报材料上报给乡镇(街道)工会或上一级工会。

  (四)复核上报。乡镇(街道)工会或上一级工会应在收到职工申报材料3个工作日内,对职工申报材料进行复核,上报区、县(市)总工会或者市级产业工会。

  (五)认定建档。区总工会和市级产业工会应通过家庭经济状况核对系统核查或入户调查、材料复核、第三方评估等方式进行审核后,及时认定困难职工家庭。

  帮扶“大礼包”

  认定为困难职工家庭的,工会将提供个性化救助帮扶。

  救助项目包括就业招聘、生活救助、金秋助学、特殊疾病救助、高温慰问、春节慰问、春风行动、传化春风助医、娃哈哈春风助学、免费参加在职职工医疗互助、平安返乡等,提供多方位帮扶。

温馨提示:微信搜索公众号杭州本地宝,关注后在对话框回复【工会】即可获取职工加入会员入口,还有职工入会、企业建会流程、工会经费标准等内容。

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