2024杭州市钱江合晟控股发展有限公司招聘通知（年薪）

　　招聘岗位介绍：

　　本次招聘共有五个岗位：规划建设部部长，规划建设部工程项目现场管理岗，资产运营部宣传策划及招商岗，综合部招投标及造价管理岗，综合部内部管理岗。

　　规划建设部部长

　　负责工程项目的规划建设全过程管理等

　　(1)全日制本科及以上学历，土木工程类相关专业，40周岁以下(特别优秀的可以适当放宽)，高级工程师及以上职称、一级建造师执业资格。具有杭州市高层次人才E类及以上的优先考虑。

　　(2)具有担任国企相当于正科级干部或3年以上相当副科级干部的管理经历，或大中型民营企业3年以上中层级别的管理经历。

　　(3)具有10年以上工程管理、规划建设工作经验，熟悉基本建设项目全过程管理，主持管理(业主代表、代建负责人)过省市重点项目的优先。

　　(4)具有优秀的工程一线管理能力、组织领导能力、沟通协调能力、抗压能力以及解决复杂困难问题的能力。

　　规划建设部工程项目现场管理岗

　　负责工程项目施工管理等

　　(1)全日制本科及以上学历，土木工程类相关专业，40周岁以下，工程师及以上职称、一级建造师执业资格。

　　(2)具有10年以上工程管理、规划建设工作经验，熟悉基本建设项目全过程管理，擅长民用建筑项目的项目进度、质量和安全等的施工现场管理。

　　(3)具有较强的工程一线管理能力、组织能力、沟通协调能力、抗压能力以及解决问题的能力。

　　资产运营部宣传策划及招商岗

　　负责公司相关活动策划、宣传等

　　(1)全日制本科及以上学历，中文、传播、视觉传达等相关专业，40周岁以下。

　　(2)3年以上活动策划、品牌宣传、招商运营等相关工作经验。有成功策划和执行大型项目活动及相关招商工作的经验者优先。

　　(3)熟练掌握宣传策划的流程和技巧，熟练使用办公软件和社交媒体工具，具备优秀的审美能力和沟通表达能力，出色的文案撰写和创意设计能力。

　　综合部招投标及造价管理岗

　　负责工程项目预决算的审核和编制

　　(1)全日制本科及以上学历，工程造价、工程管理等相关专业，35周岁以下，具有一级或二级注册造价工程师的优先。

　　(2)3年以上的施工图预算、工程量清单、控制价等造价文件以及项目竣工结算的审核和编制经验，具有安装、绿化项目经验的优先。

　　(3)熟练掌握工程造价软件和办公软件。具备良好的沟通协调能力、分析能力和解决问题的能力。工作认真细致，责任心强，能够承受一定的工作压力。

　　综合部内部管理岗

　　负责公司内部办公资产管理等综合事务

　　(1)全日制本科及以上学历，中文、汉语言文学等相关专业，26周岁以下。

　　(2)具有部门内勤管理等综合事务工作经验。

　　(3)熟悉掌握办公软件，工作认真、细心、主动，有责任心，有团队精神。

　　招聘条件和薪资：

　　1.基础条件：

　　(1)具有中华人民共和国国籍;

　　(2)遵守国家法律法规，具有较高的思想政治素质;

　　(3)具有良好的品行和职业道德;

　　(4)具有良好的心理素质、身体健康;

　　(5)具有履行岗位职责所必须的理论和业务水平。

　　2.薪资待遇：

　　规划建设部部长：年收入：30～33万/年，特别优秀的可以面商，具体面议。

　　规划建设部工程项目现场管理岗：年收入：20～22万/年，特别优秀的可以面商，具体面议。

　　资产运营部宣传策划及招商岗：年收入：20～24万/年，具体面议。

　　综合部招投标及造价管理岗：年收入：18～21万/年，具体面议。

　　综合部内部管理岗：年收入：12～ 15万/年，具体面议。

　　3.报名须知：

　　报名时间：2024年7月23日-2024年8月5日。

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