2022浙江大学党政管理人员和专职辅导员招聘通知

　　一、招聘岗位

　　计划招聘党政管理人员5名左右，要求博士毕业研究生;计划招聘专职辅导员20名左右，其中博士毕业研究生不少于10名。党政管理人员和专职辅导员均纳入学校事业编制。

　　二、基本条件

　　(一)中国共产党党员，政治素质好，具有较高的思想政治觉悟和政策理论水平，具有良好的道德品质、强烈的事业心和责任感。

　　(二)具有硕士研究生及以上学历学位，需取得相应的学历学位证书;各学习阶段均为统招毕业并获相应学位;留学回国人员，需提供国(境)外学历学位相关证明材料。其中，博士研究生不超过32周岁(1990年1月1日以后出生)，硕士研究生不超过28周岁(1994年1月1日以后出生)。

　　(三)具有较强的组织协调能力、发现解决问题能力、语言文字表达能力和国际化视野，对全球高等教育动态有一定了解，热爱学生工作，善于做高校学生思想政治工作和党政管理工作。担任过学生骨干且工作业绩突出者优先，优秀博士研究生或有辅导员工作经历者优先。

　　(四)品学兼优，获得过校级以上奖励或荣誉称号，具有较强的外语表达能力。

　　(五)身心健康，能胜任岗位要求。

　　三、选聘程序

　　(一)网上报名本次选聘采取网上报名方式，不接受任何其他形式的报名。应聘人员可于2022年11月18日8:00至2022年11月26日17:00期间登录浙江大学招聘网站(报名入口：http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1749162086530809869)进行网上信息填报。登录招聘系统进行个人注册后，点击右上角“应聘”按钮，填写报名信息。信息填写应真实、准确、完整。凡弄虚作假者，一经查实，一律取消考试资格。相关证明材料请以扫描件的形式上传：包括本科起至最高学历的毕业证书、学位证书(应届毕业生还未取得学历学位的可上传院系盖章的《就业推荐报名表》;国(境)外学历者，还需上传教育部留学服务中心出具的学历学位认证)，相关学生工作经历的证明(校级和院级需分开，并盖章)，资质证书，获奖证书等其他材料。

　　(二)资格审查浙江大学对应聘人员进行资格审查，择优确定入围考试环节的人员。应聘人员可于12月5日10:00起登录报名系统查看审核结果。

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