2021浙江丽水春节留员工稳生产惠企政策礼包(适用对象+政策措施)

导语 丽水市区(含市直、莲都区、丽水开发区)规上制造业企业和经行业主管部门认定的大型超市、酒店、 建筑企业。各县(市)可参照执行。

  为全面贯彻中央、省委、市委关于统筹抓好疫情防控和经济社会发展的决策部署,坚决落实1月5日省委常委会会议暨省新冠肺炎疫情防控工作领导小组会议精神,鼓励企业春节期间留员工稳生产,坚决打好冬春季疫情防控攻坚战,促进全市经济高质量“开门红”,经市新冠肺炎疫情防控指挥部研究同意,特提出“九送”惠企政策包意见。

  适用对象

  丽水市区(含市直、莲都区、丽水开发区)规上制造业企业和经行业主管部门认定的大型超市、酒店、 建筑企业。各县(市)可参照执行。

  政策措施

  送红包

  对符合条件的加班追产企业员工发放“留岗红包”, 按每人每天50元岗位补助20元餐费补助的标准经由企业发放到员工。

  送补助

  对符合条件的加班追产企业,分档给予实际发生电费、蒸汽用费50%——80%的补助。

  送消费券

  对留在丽水过年的市外员工(非丽水市户籍人员,下同)每人发放500元春节消费券,限在2021年3月31日前使用。

  送旅游门票

  对留丽过年的市外员工发放“春节旅游卡”,持卡人通过“浙里好玩”预约平台预约,可在政府性投资国有景区免门票游览。鼓励其他景区参照执行。

  送流量包

  对留丽过年的市外员工(手机号码归属地为丽水)免费赠送10G本地流量。

  送优惠

  对不裁员或少裁员的正常参保企业,给予1个月以上失业保险费返还。

  对租住国有住房的留丽过年市外员工减免一个月房租。

  送培训

  企业按规定自行举办岗位技能提升培训(含新录用员工岗前培训或在岗职工岗位技能提升培训),补贴标准由每人300元提高到每人500元。搭建线上线下员工招聘供需平台,鼓励民办人力资源服务机构为加班追产企业开展用工余缺调剂,稳定用工1个月以上的按每人500元的标准给予补贴,每家企业最高补贴10万元。

  送慰问

  各级各部门要组织开展形式多样的春节惠企送温暖活动,慰问坚守岗位的企业员工。可采用短信、微信、书面等形式向外来员工发出新春慰问信或倡议书。各级联系企业干部和 驻企服务员在春节前开展一次联系慰问。开展各类特色节日文化慰问活动,做好困难职工慰问。

  送服务

  各地各有关部门要深化精准服务企业行动,在春 节前后对辖内规上企业、重点成长性企业和重点项目开展走访服务“全覆盖”,及时协调解决企业问题。

  全力做好春节期间生产企业和项目的供电、供水、供气、供热、金融等生产要素保障。

  指导企业毫不松懈做好春节期间疫情防控,广泛开展健康防疫知识宣传 教育。鼓励各医疗机构积极开展义诊等公益活动,鼓励企业给员 工送健康体检。

  指导督促企业加强岁末年初企业安全生产工作,开展企业安全生产检查和员工安全教育,坚守安全生产底线。

  本政策意见执行期间为2021年2月1日至2月28日

温馨提示:微信搜索公众号杭州本地宝,关注后在对话框回复【丽水】即可获取浙江丽水健康码申领入口、查看丽水最新疫情防控政策、核酸+隔离要求等内容。
点击关注本地宝
返回首页

热点推荐

最新阅读

本地宝产品
反馈 提问